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SILA Advisory

At the forefront of policy and practice

Qué hacemos

SILA Advisory es una organización guiada por la misión del respeto a los derechos humanos, a la vanguardia de las buenas prácticas del sector corporativo y gubernamental. Su objetivo es apoyar a las empresas, las entidades financieras y el gobierno en la implementación de los principios de responsabilidad corporativa en materia de derechos humanos

Asesoría en política pública

Trabajamos con Naciones Unidas y otras instituciones multilaterales, gobiernos y organizaciones gremiales, aportando reflexiones, conocimientos técnicos y recomendaciones para hacer avanzar la implementación de los principios de empresas y derechos humanos

Asesoría en buenas prácticas


Desde la planeación estratégica hasta la implementación, asesoramos empresas, instituciones financieras, administradores de fondos e inversionistas institucionales en la integración efectiva de los principios de empresas y derechos humanos, la realización de procesos rigurosos de debida diligencia y la puesta en marcha de procesos constructivos de relacionamiento con las partes interesadas

Resolución de problemas

Desarrollamos soluciones innovadoras para los complejos desafíos enfrentados por las empresas en materia de derechos humanos y apoyamos el diseño de metodologías de remediación efectivas

Construcción de competencias

Ayudamos al fortalecimiento de la competencia de las organizaciones para la integración de los principios de respeto a los derechos humanos en todos los aspectos estratégicos, de gestión y operacionales, a través de capacitaciones personalizadas y otras soluciones de aprendizaje innovadoras

Investigación y experimentación

Trabajamos con organizaciones multilaterales, ONGs, gobiernos, empresas y universidades en el desarrollo y puesta en marcha de proyectos de investigación y proyectos pilotos para contribuir al avance del respecto a los derechos humanos en el contexto corporativo

Mentoría

En colaboración con prestigiosas universidades a nivel global, promovemos el compromiso de los jóvenes con los derechos humanos mediante la creación de oportunidades de trabajo, educación y asesoría, con el propósito de inspirar a esta nueva generación de profesionales

Quiénes somos

Las fundadoras de SILA, Andrea Saldarriaga y Andrea Shemberg han estado a la vanguardia del tema de empresas y derechos humanos por más de 15 años. Su experiencia incluye el haber sido parte del equipo que desarrolló los Principios Rectores de Naciones Unidas sobre las empresas y derechos humanos – el marco normativo de referencia a nivel global en la materia. También han participado de manera activa en las discusiones de política pública a nivel multilateral en cuestiones relativas a la inversión y los derechos humanos.

Cuentan con una sólida formación y práctica jurídica y una vasta experiencia trabajando con la sociedad civil, las compañías multinacionales, las instituciones financieras, los inversionistas, el gobierno y la academia a nivel mundial. Con una amplia visión profesional, profundos conocimientos técnicos y un gran sentido práctico, Andrea y Andrea poseen igualmente una habilidad singular para identificar los desafíos esenciales, forjar posiciones comunes e idear el camino para avanzar el respeto por los derechos humanos en la práctica corporativa y las políticas públicas, a través geografías y culturas.

Now is the time

Now is the time is SILA’s platform for original thinking on major issues of our time—and the centrality of human rights to those issues.

Contribution to the EU Renewed Strategy on Sustainable Finance

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Integra Sustainability Collective

10 September 2020 / Sustainable Finance

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10 September 2020 / Sustainable Finance

SILA Advisory, as part of the Integra Sustainability Collective, submitted comments to the European Commission’s consultation on the Renewed Strategy on Sustainable Finance. This infographic highlights our key messages. Integra is an interdisciplinary group of professionals with deep technical knowledge and experience across sustainability topics.

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Why COVID-19 Makes the Case for Strengthening the “S” in ESG

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Karen Kramer, contributing writer for SILA Advisory

23 April 2020 / COVID-19

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23 April 2020 / COVID-19

COVID-19 reveals the paucity of companies’ social preparedness.
The massive disruptions to business caused by the COVID-19 pandemic has entailed not only the abrupt layoff of millions of employees, but also the wide-scale cancellation of contracts along supply chains, affecting millions of workers around the world.

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